être un bon manager ça veut dire quoi ?
être un bon manager ou être un mauvais manager comme certaines caricatures vues dernièrement sur les réseaux sociaux ne relèvent pas d’une tranche d’âge comme
management, management d’équipes, manager, pilotage rh, gestion du personnel, management de projets
être un bon manager ou être un mauvais manager comme certaines caricatures vues dernièrement sur les réseaux sociaux ne relèvent pas d’une tranche d’âge comme
La marque employeur, effet de mode ou nécessité ? « Les deux choses les plus importantes n’apparaissent pas au bilan de l’entreprise : sa réputation et
Le management intergénérationnel pour la cohésion des équipes Le grand écart entre les générations au sein des organisations La révolution digitale dans les organisations impose
Le management de transition pour un management opérationnel ? Perçus comme un « pompier », le management de transition a été associé pendant longtemps à
Souvent assimilée à du management, la communication interne repose sur un dialogue régulier, la transparence, la pédagogie, l’échange et l’empathie… et aussi sur l’anticipation et
L’approche systémique ou l’analyse systémique Faire une analyse systémique d’un sujet, consiste à réfléchir sur l’ensemble de ce sujet et en voir, objectivement, toutes les
Le management émotionnel et la compétence personnelle Ces compétences déterminent la façon dont nous nous comportons. Le management émotionnel : la conscience de soi Connaître
Les préférences cérébrales et du fonctionnement du cerveau humain Pourquoi certaines équipes fonctionnent-elles bien ensemble et d’autres moins bien ? Pourquoi certaines équipes fonctionnent-elles efficacement
Animer une réunion Préparer la réunion définir le thème de la réunion ou de l’atelier identifier les participants négocier le jour et l’heure de la réunion
Le cerveau humain Pourquoi se préoccuper du cerveau humain, quand on veut comprendre comment s’effectue l’apprentissage ? Parce que le cerveau humain est le siège
Comprendre les comportements humains en entreprise Le comportement c’est quoi ? Etablir des règles de comportements humains en entreprise Il est tout à fait
Gérer la résolution de problèmes manager, vous avez un problème à résoudre ? Une décision importante à prendre ? Les problèmes à résoudre et les
Avec le développement du télétravail, les managers sont confrontés à devoir gérer leurs équipes à distance et peuvent s’en trouver déboussolés. Le management à distance
Capital social de 10.000 €
RCS Bordeaux 794403501
Tél 05 56 30 85 96
Email : direction@winch.expert