Si vous êtes en arrêt de travail pour maladie, AT, ou autres, vous pouvez percevoir des indemnités journalières (IJ) de votre caisse primaire d’assurance maladie (CPAM). Elles sont versées sous conditions de cotisations avec un délai de carence.
Votre convention collective expertise comptable prévoit également des indemnités complémentaires de prévoyance sous certaines conditions.
Maladie, AT, MP
Après 1 an d’ancienneté et sous réserve de bénéficier des IJSS, maintien du salaire net sous déduction des indemnités journalières SS à compter du 4e jour et jusqu’au 30e jour d’arrêt.
Durée totale des arrêts (y compris les délais de carence de 3 jours) : maximum 30 jours calendaires sur l’année civile.
Au delà, prise en charge par le régime de prévoyance.
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Maintien intégral de la rémunération pendant le congé maternité (sous déduction des IJSS) pour les salariées dont le salaire excède le plafond SS.
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